Как гибкое управление повышает мотивацию и инициативность сотрудников
Согласно международным исследованиям, низкая мотивация сотрудников является глобальной проблемой. Наши опросы среди руководителей в России подтверждают это. На вебинаре разберёмся, как решить эту проблему, а именно — как из средней команды сделать звёздную, вовлечённую, увлечённую, мотивированную и ответственную.
Алексей Дерюшкин расскажет на кейсах клиентов, как именно гибкое управление работает на повышение мотивации и даст несколько конкретных инструментов для работы с сотрудниками. А также покажет полную карту (путь) развития команды / компании в гибком управлении. Приходите, узнайте, как сделать свою команду лучше.